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       昨天早上，广东省2012年选拔乡镇基层公务员笔试开锣，共有16.3万名考生争夺全省3767个职位，竞争比例43∶1，为去年全省市、县、镇公务员考录的2.7倍，报考人数创历史新高。其中，广州市乡镇选调生的竞争尤为激烈，从化、增城两市的13个镇级选调生名额，吸引了逾7500名考生报名，考录比为577∶1。

　　记者了解到，4月19日就可以查成绩。

　　应届生竞争最白热化

　　7500多人抢13个选调生名额

　　昨天，共有逾7500多名应届大学毕业生参加了广州市乡镇选调生的选拔，争夺从化、增城两市的13个镇级选调生名额，竞争比例达到了577∶1。

　　然而，记者走访发现，前来赴考的应届生大多将此次考试当做一次“练兵”，以更好地准备接下来的省考以及各地市考。有考生甚至表示，即使通过了笔试也将放弃面试环节，原因是担心面试后再弃权3年内都无法再参加省公务员考试。

　　记者了解到，今年广东省乡镇基层公务员选拔提早到4月举行，而省考、各地市考的相关信息仍未公布。一旦本次选拔笔试通过之后，考生不得不为摆在面前的两条路作出选择：究竟是去参加基层公务员的面试？还是继续参加省、市公务员笔试。因为根据规定，本次选拔一旦进入面试环节后，比如放弃体检、考察资格者，3年内将不得参加省公务员考试。

　　来自韶关学院的大四学生小阮就面临着这样的纠结，她选择报考的地点在新塘，一来可以落户广州，二来新塘近年来的发展也很快。但是，小阮家里人还是希望她去参加招聘省直机关公务员的省公务员考试。“一旦笔试入围，究竟是选择面试到新塘？或者选择放弃面试去参加省考？”

　　相比起小阮内心的挣扎，来自汕头大学的大四学生黄骏霖就显得轻松多了。他告诉记者，这次考试抱着“练兵”的心态过来，考前只是简单做了下准备，没有太多的心理负担。“即便我笔试通过了也不会去参加面试的，因为一旦参加面试进入面试环节的话就不能去参加省考了，而我这次考试纯粹只是为了积累经验，为了迎战省考而提前预热。”

　　外地务工人员最实际

　　“奥迪哥”希望能落户广州

　　昨天早上，华南理工大学的考场迎来4200多名考生，主要是“异地务工人员”、“基层社会工作者”以及“村(社区)正职”。

　　在熙熙攘攘的人群中，自驾奥迪车前来赴考的外企白领邹先生显得格外显眼。这位“奥迪哥”告诉记者，自己5年前大专毕业从湖北来到广州一家民企做销售，目前已做到了经理一级，平时还兼职炒炒股票，用赚来的第一桶金买了这辆车。这次邹先生报考的目标是荔湾区社会保险基金管理中心公务员，“一来希望工作稳定，最关键的还是能够落户广州，将来买房和女友结婚。”邹先生说，除了报考基层公务员，他另一手准备就是“积分入户”，“不过由于没有房产，失了不少分数，所以还是抱着试一试的心态来考公务员。”与邹先生有同样想法的，还有来自广州地铁公司的考生小谢。

　　记者了解到，除选调生外，本次基层公务员选拔对异地务工人员和本地工农、村(社区)正职，要求高中(中专、中技)以上，其他选拔对象放宽到大专(往年要求本科以上)，降低参与门槛。另一方面，取消专业限制，不再区分应届毕业生和社会人员、全日制和在职教育学历，解决“引不进”的难题。同时，为提高选拔吸引力，还将部分职位打包，设置职位组(每组3~6个岗位)，报考人员按职位组报考，被确定为拟录用人员后，高分者优先挑选具体职位。

　　行测题最简单

　　“像小学测试题，行测题简直是送分”

　　“广东的简称是什么？”“2 4 6 8 () 12，括号中的应填什么数字？”“伤不起啊！我还以为是我看错了……”

　　昨天上午，行政职业能力测验结束后，不少步出考场的考生都表示“感觉良好”。记者了解到，行测的试题共有90道选择题，与去年的80道题相比有所增加。不过采访中考(微博)生们普遍反映，昨天行测的题目很简单，有的考生甚至直呼：“初看试卷还以为在做小学测试题，有些题目简直就是在送分。”

　　因为试题过于简单，有的考生完成答卷之后距离考试结束还有20多分钟。另外，行测部分的不少考题都颇具有“乡土”气息，着重于检验实操性能力，解决乡镇里面贴近现实的一些问题，与乡镇的工作和生活紧密相关，比如：某乡镇办公室采购了一批圆珠笔，平均分给5名工作人员，每人分得3支，还剩下3支，则这批圆珠笔的总数为多少支？

　　申论乡土味最浓

　　考生假设成“村官” 如何熟悉基层

　　至于本次考试的“申论”部分，则紧紧围绕基层农村的生活实际，就农民技能培训、村集体利益以及环境保护等多个方面展开讨论，要求考生以某县新入职公务员的身份，尽快熟悉农村基层的实际情况，并针对农村出现的种种新情况和问题给出自己的意见建议。

　　记者了解到，今年的乡镇基层公务员选拔，首次探索突出“乡土味”，努力将懂乡音、解乡情、亲乡邻的优秀本土人员选拔到乡镇公务员岗位。注重服务群众的真才实学，强调在当地生产一线的工作年限，如异地务工人员、本地工农人员、乡镇企事业单位工作人员3年以上，基层社会工作者5年以上，村社区正职6年以上等；明确人选在乡镇的最低服务年限，除为各级机关储备优秀人才的选调生外，其他选拔对象在录聘用后，均需在录聘用部门工作5年以上；坚持“干什么考什么”，笔试、面试内容也将突出“乡土味”。

　　对此，广东中公教育的专家点评称，这次考试并没涉及文章写作试题，从表面来看难度不是很高，但当中综合了概括、分析和对策三种题型于一身，可见对考生作答提出了更高的要求。考生要综合全部材料才能准确作答，包括新农村建设过程中取得成绩和存在的问题，以及对新农村发展提出自己的建议。